Warunkiem powierzenia pracy cudzoziemcowi w Polsce jest uzyskanie odpowiedniego zezwolenia oraz legalny pobyt cudzoziemca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Wyjątkiem od tej zasady jest tzw. procedura uproszczona (zwana również oświadczeniową), która obejmuje obywateli 6 krajów: Armenii, Białorusi, Gruzji, Mołdawii, Rosji i Ukrainy. Pozwala ona na podjęcie krótkoterminowej pracy cudzoziemcowi (do 6 miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy) na podstawie oświadczenia o zamiarze powierzenia wykonywania pracy, zarejestrowanego w powiatowym urzędzie pracy.